Takk for følget, riktig god jul og godt nytt år

– 2025 i bakspeilet

Vi ser tilbake på året som har gått – på blogginnleggene vi har skrevet og tilbakemeldingene vi har fått fra dere som leser. Det både gleder og varmer, særlig i disse tider, å oppleve at vi bidrar til å gjøre hverdagen litt enklere for alle dere som står midt i kontrakter, anskaffelser, prosjekter, risiko og krevende beslutninger. Bloggen vår har aldri vært ment som et utstillingsvindu for oss som selskap, men som et arbeidsverktøy for deg som faktisk skal få ting til å fungere i praksis.

En reise med Dynabyte-bloggen

Gjennom innleggene våre har vi sammen utforsket hvordan offentlige anskaffelser kan bli mer treffsikre, hvordan kontrakter kan utvikles fra tunge dokumenter til levende styringsverktøy, og hvordan profesjonell kontraktstyring kan bidra til å redusere konfliktnivå, gratisarbeid og misforståelser. Vi har sett på hvordan store prosjekter kan gjennomføres med større trygghet og bedre måloppnåelse – fra infrastruktur og forsvar til komplekse utbygginger og grønne satsinger. Ikke fordi vi har alle svarene, men fordi vi tror at deling av erfaring og refleksjon kan hjelpe oss alle til å bli litt tryggere i rollene våre.

Samtidig har vi brukt mye plass på det som ofte avgjør om alt dette faktisk lykkes: menneskene. «De rette folka», seniorkonsulenten som tar ansvar når det stormer, teamene som bygger hverandre opp, og samarbeidspartnerne som gjør at vi sammen får til mer enn noen kunne fått til alene. Vi har delt erfaringer fra egen arbeidshverdag, intervjuer med kollegaer, glimt fra prosjekter og små historier fra både hverdag og reise – ikke fordi det er pynt, men fordi vi vet at relasjoner, tillit og kultur er selve fundamentet i alle gode prosjekter.

Et annet spor som har preget bloggen, er hvordan vi kan bruke innkjøpsmakt og kontrakter til å skape utvikling – ikke bare leveranser. Vi har skrevet om innovasjon i anskaffelser, grønn omstilling, krav til klima og miljø, og hvordan store offentlige prosjekter kan drive frem nye løsninger, som for eksempel karbonfangst i betong. Vi har også utforsket hvordan kunstig intelligens og digitalisering kan spille på lag med både fag, regelverk og risikostyring – når man går til det med klokskap og bevissthet, ikke frykt. Her har vi selv vært på en læringskurve, og vi håper noen av refleksjonene våre har vært nyttige også for dere.

Parallelt har vi vært opptatt av risiko og usikkerhet – ikke som buzzord, men som noe som merkes i magen hos de som har ansvar. I bloggen har vi delt konkrete perspektiver på hvordan man kan håndtere usikkerhet før den blir til krise, hvordan tydelige ansvarsbegrensninger og godt gjennomtenkte kontrakter gir rom for både fleksibilitet og trygghet, og hvordan man kan trene som kontraktsrådgiver eller prosjektleder for å bli «litt bedre» over tid. Mange av dere har kjent dere igjen i dette – i presset rundt frister før ferier og høytider, i følelsen av at oppgavene vokser, eller i uroen når et prosjekt er i ferd med å tippe feil vei. Vi kjenner det selv, og vi tror det hjelper å snakke om det.

Takk til deg som leser, reflekterer og stiller spørsmål

Vi vet også at livet består av mer enn paragrafer og prosjektplaner. Derfor har vi innimellom delt litt om firmaturer, podkastprosjekter, idrettsengasjement og reiser – om alt det som gir energi til å stå i krevende prosjekter over tid. For oss henger dette sammen: gode fagmiljøer bygges av mennesker som både får utfordringer, mestring og fellesskap.

Når vi nå går inn i julen, vil vi, midt i all fagligheten, først og fremst si: Tusen takk. Takk til deg som leser, som reflekterer, som stiller spørsmål, som deler innlegg videre, og som kanskje har brukt en formulering, en sjekkliste eller en idé fra bloggen i et møte, en anskaffelse eller en kontraktsforhandling. Da har bloggen gjort akkurat det vi ønsker: bidratt til litt mer trygghet, litt mer kvalitet og litt mindre unødig friksjon.

Temaer vi dekker i 2026

Vi vet at mange av dere tar med dere ansvar og problemstillinger inn i juleferien, selv om e-posten kanskje stiller litt. Nettopp derfor håper vi at noe av det vi har skrevet i år kan virke stressreduserende – enten det handler om å planlegge frister litt klokere, rydde i kontraktene før det smeller, eller bare minne om at ingen prosjekter blir perfekte, men at man kan lære og justere underveis. Inn i det nye året vil vi fortsette å skrive om det vi tror betyr mest for dere:

• hvordan offentlige anskaffelser kan bli enda mer profesjonelle, rettferdige og målrettede
• hvordan risiko kan håndteres smart – slik at usikkerhet ikke lammer, men håndteres
• hvordan klima, miljø, innovasjon og teknologi kan integreres på en måte som både markedet og regelverket tåler
• hvordan vi sammen kan bygge sterke, robuste fagmiljøer hvor folk både trives og leverer.

Vi lover å fortsette å være praktiske, ærlige og tydelige – og noen ganger litt etterpåkloke på forhånd. Ambisjonen vår er den samme som alltid: at du som leser skal sitte igjen med noe du faktisk kan bruke. Med dette vil vi ønske deg og alle våre lesere: En riktig god jul, fylt av ro, gode møter og tid til å hente seg inn – og et godt nytt år, der vi sammen fortsetter å utvikle bedre prosjekter, klokere anskaffelser og tryggere kontrakter. Takk for følget så langt. Vi gleder oss til å ta deg med videre inn i neste år. Varme hilsener fra oss alle i Dynabyte